Meetings | VII Reunión Banco de México 26, 27 y 28 de abril de 2006; México, D.F., México Conclusiones y recomendaciones de la VII reunión de RRHH VI Reunión Banco Central de la República Argentina 13 y 14 de mayo de 2004; Buenos Aires, Argentina V Reunión Banco Central de Costa Rica 21, 22 y 23 de junio de 2000; San José, Costa Rica English Version IV Reunión Banco Central de la República Dominicana Del 9 al 12 de junio de 1998; Santo Domingo, República Dominicana III Reunión CEMLA Del 14 al 18 de julio de 1997; México, D.F., México II Reunión Banco Central do Brasil Del 20 al 23 de agosto de 1996; Brasilia, Brasil
| Related documents | Camino hacia el nuevo liderazgo Villamayor, Esteban Presentado en la IV Reunión sobre Administración de Recursos Humanos de Banca Central, del 9 al 12 de junio de 1998, Santo Domingo, República Dominicana. Documento PDF Competencies. The Case of The Bank of Jamaica Novelette Panton; Director, Human Resource Administration Department, Bank of Jamaica Presentación (disponible en idioma inglés) Educación a distancia Mena, Martha Presentado en la reunión del comité de Recursos Humanos, 31 de enero y 1ro. de febrero de 2000, Banco Central de Costa Rica, Costa Rica. Documento PDF: Español, English El Sistema de Gestión del Desempeño: Un medio para afianzar el modelo de competencias Carlos E. Bohórquez V.; Banco de la República de Colombia Presentación El Sistema de Gestión del Desempeño: Un medio para afianzar el Modelo de Competencias Rosa Roig Oller y Juan Carvajal Jiménez; Banco Central de Costa Rica Documento Presentación Gestión por Competencias: La Experiencia del Banco Central de Venezuela Ana Silva; Banco Central de Venezuela Documento Presentación Gestión por competencias: una aproximación a su necesidad Esteban R. Villamayor; Banco Central de la República Argentina Documento Presentación Implementación de un Sistema de Gestión de Personas con Base en Compentencias en el Banco Central de Brasil Paulo Andre Amaral; Banco Central de Brasil Presentación (disponible en idioma inglés) Implicaciones en la educación y la formación permanente del personal en su puesto de trabajo Obando, Emilio Presentado en la reunión del comité de Recursos Humanos, 31 de enero y 1ro. de febrero de 2000, Banco Central de Costa Rica, Costa Rica. Documento PDF: Español, English La carrera laboral: un cambio radical en su conceptualización y desarrollo Obando, Emilio Presentado en la IV Reunión sobre Administración de Recursos Humanos de Banca Central, del 9 al 12 de junio de 1998, Santo Domingo, República Dominicana. Documento PDF La introducción de la gestión por Competencias en el Banco Central Europeo Eglantine Devaux; Banco Central Europeo Documento Presentación (disponible en idioma inglés) La idea que da vueltas. Aterrizando el discurso sobre desarrollo humano Sánchez, Rocío Presentado en la IV Reunión sobre Administración de Recursos Humanos de Banca Central, del 9 al 12 de junio de 1998, Santo Domingo, República Dominicana. Documento PDF Mecanismo útiles para medir el impacto en el trabajo de los programas de capacitación y desarrollo de personal Paredes, Alfredo Presentado en la IV Reunión sobre Administración de Recursos Humanos de Banca Central, del 9 al 12 de junio de 1998, Santo Domingo, República Dominicana. Documento PDF Proyecto de Estatutos del Comité de Administración de Recursos Humanos de Banca Central Comité de Administración de Recursos Humanos Mayo 2001. Documento PDF: Español, English Proyecto para Diseño de Un Curso Piloto de Capacitación a Distancia Project for the Design of a Distance Training Course Reunión del Comité de Administración de Recursos Humanos Junio 2000. Documento PDF: Español, English Reunión del Comité de Administración Recursos Humanos de Banca Central. CEMLA 31 de enero y 1 de febrero de 2000; Banco Central de Costa Rica. Documento PDF Resultados del Perfil de las Unidades de Recursos Humanos en Bancos Centrales Erick Prado; Banco de Guatemala Presentación Strategic Development Scheme for Junior Executives Thomas Gierenstein; Deutsche Bundesbank Presentación (disponible en idioma inglés)
|
| Central Bank Human Resources Managment Committee | The Central Bank Human Resources Committee was constituted in the IV Meeting on Central Bank Human Resources Management, was held in Santo Domingo, Dominican Republic, from June 9 to 12, 1998. Its main mission consists of to constitute itself as a permanent consultation forum in the matter of human resources management, for member central banks of CEMLA; provide consultation services, promote the exchange of experiences, and respond to specific requirements of central banks; generate training programs and promote cooperation among its members. Members of the Committee: Banco Central do Brasil Nilvanete Ferreira da Costa Jefa Adjunta de Gestión de Personas Banco Central de Brasil José Clovis B. Dattoli Chefe de Departamento, Depes Banco de la República Rocío Villegas Subgerente Administrativa Banco Central de Chile Cecilia Eugenia Feliu Carrizo Gerente de Recursos Humanos Banco de España José Rodríguez Benaiges Director del Departamento de Recursos Humanos y Organización Banco de España Ana Rodríguez Jefa de la División de Organización y Desarrollo Banco de Guatemala Erick Prado Carvajal Subdirector Recursos Humanos Banco de México Joaquin Araico Río Director de Administración Banco de México Hernán Laborde Gerente de Desarrollo de Capital Humano Secretario Técnico Fernando Sánchez Cuadros
| | | Contacto
| Fernando Sánchez Cuadros Gerente Programas y Reuniones Técnicas de Banca Central Durango 54, Col. Roma, México, D.F., México 06700 E-mail: sanchez@cemla.org Teléfono: +52 (55) 50 61 66 70 Fax: +52 (55) 50 61 66 78
|
|